岗位职责：
1、合理分配销售目标至终端门店，有效监督并完成辖区店铺销售指标。
2、促销员团队招聘、培训、晋升与淘汰，以提升人效。
3、按标准实施促销活动，并监督促销员做好美陈、试吃、叫卖等活动。
4、商超门店日常关系沟通与维护，有效控制单品损耗，确保产品先进先出。
任职要求：
1、有经历一定营销管理技能培训。
2、2年以上水果或快消品行业工作经验。1年以上终端零售团队管理经验。
3、具备一定的团队领导力，产品库存管理能力。
4、具备高效协调内外部资源的倾听与沟通表达能力。
5、熟练使用数据分析与日常办公软件。
薪酬福利：
1、享受国家规定的员工福利，法定节假日带薪休假；
2、不定期举办各种丰富的员工活动，节假日活动，部门聚餐，公司年会等；
3、公司为员工提供广阔的晋升空间，以及专业的知识培训。